当前，南昌市属七个系统国有企业改革中大多数企业进入召开职工（代表）大会表决“两个方案”阶段，正值中秋、国庆两个重大节假期间，市总工会十分重视国企改革该阶段中的工会工作，先后下发了《关于认真做好职代会召开期间各项工作的通知》、《关于做好中秋、国庆期间国企改革中工会工作保障的通知》，要求机关和各指导组在节假期间继续主动做好国企改革中的工会工作，确保顺利推进我市国企改革。一是在中秋、国庆放假期间不放假，各指导组要主动与所指导的改制企业联系、了解和处理有关情况，并保证有人员接待、处理、审批企业召开职代会的有关工作；二是各指导组成员要深入企业了解职代会的筹备工作，确保万无一失，发现问题及时报告，妥善解决；三是职工（代表）大会评估表、召开职工（代表）大会评估意见、四方联审表中市总工会签署意见栏由各指导组负责人认真填报并严格把关；四是督促改制企业按《条例》规定严格职代会操作规程，不符合要求不得召开职代会。

（南昌市总工会市总工会民管部供稿 ）