本着传递健康传递爱的初心，以不断提升职工生活品质为工作方向，国电电力江西新能源工会有步骤、有计划地引导职工养成健康的生活方式，引领职工关注自我健康管理，真正做到健康生活，快乐工作。

该公司工会综合职工年度体检结果数据分析以及职工年龄结构年轻化特点，以打造“职工驿站”为契机，整合健康驿站、职工书屋、职工健身房、文化墙等资源，拓展服务内容、延伸服务项目，一心一“驿”把驿站建起来、转起来、活起来。

突出便捷，监测前移盯住日常。配备了血糖血脂检测仪、体脂测量仪、血压测量仪、视力测量仪以及医疗救援包和小药箱等日常监测设备，以自助“家庭诊疗”的方式实现健康监测前移。职工不出“家”门，就能完成简单的健康监测。在风电场在配备和本部全套同样设备的基础上，增设了电子除颤仪等各项基础设施。坚持每年组织职工参与健康体验与心理健康问卷调查，以需求为导向，以科学数据为依据，联系专家解读体检报告、开设健康讲座。同时，增加便民就医服务项目，开通诊疗热线，为后续良医诊疗提供便利与指导，充分保障职工健康。

突出配套，软硬设施同步跟进。在配备常用健康监测设备的基础上，该公司工会从软件入手，采购电子播放设备，轮流播放疾病预防、健康养生等各类视频资料，普及健康知识。结合新能源企业人员少、工作压力大的实际，在健康驿站设置“微型养生读书角”，提供各类养生类、情绪纾解类书籍，便于职工阅读。

突出解压，动静结合同向选择。结合职工久坐容易出现肩颈腰椎劳损的特点，两台电动按摩椅，便于职工在休憩之余，放松肩颈以及简单康复治疗，缓解身体不适，为职工提供缓解疲劳的“静态”通道。解压立式拳击沙包人，解压玩具，为职工提供纾解情绪的“动态”通道。设立工会主席信箱，设立工会主席谈心日，积极掌握职工思想动态，帮助职工疏导情绪、缓解压力，提高幸福生活的“敏感度”，激活健康积极的生活理念。

突出幸福，“幸福家”里“幸福+”。由全公司职工照片组成的心形“笑脸墙”亮相，爱心形状的版面上洋溢着大家灿烂的笑容，凡是在笑脸墙前驻足观看的人，都会被这些阳光的笑容所感染。每张笑脸的背后都有一个幸福故事，这里让职工找到了“家”的归属和认同，“幸福”成为每名职工的切身体会，这些最真实的生活“剪影”“诉说”着职工对美好生活的热爱与追求，散发着幸福企业的独特气质。

“下班后，到驿站里来踩踩单车、跑跑步，进行自我监测，真的很方便！”“走进职工驿站，温馨的装修风格令人瞬间感觉回到了家。”“看见驿站中同事们的笑脸，不由自主地鼓励自己要健康生活、快乐工作！”驿站的建立得到了公司职工的热烈欢迎。

下一步，该公司工会将继续坚持以人为本的企业发展理念，进一步落实落细关爱职工身心健康的各项实事，把关心职工健康提到一个新高度，引导职工以良好的工作状态、饱满的热情和稳定的心态投入到公司高质量发展的热潮中，促进企业与职工的共同健康发展。